| POSTO/GRADUAÇÃO | BRUTO | LÍQUIDO |
| Cel | R$ 14.218,61 | R$ 10.663,96 |
| Ten Cel (c/CSP) | R$ 13.744,66 | R$ 10.308,49 |
| Ten Cel (s/CSP) | R$ 10.877,36 | R$ 8.158,02 |
| Maj (c/CSP) | R$ 11.517,21 | R$ 8.637,91 |
| Maj QOA/E | R$ 10.488,68 | R$ 7.866,51 |
| Maj (s/CSP) | R$ 9.090,19 | R$ 7.272,15 |
| Cap QOA (c/CAO) | R$ 8.364,68 | R$ 6.691,75 |
| Cap (c/CAO) | R$ 6.922,50 | R$ 5.884,12 |
| Cap QOA/E (s/CAO) | R$ 8.364,68 | R$ 7.109,98 |
| Cap (s/CAO) | R$ 6.552,31 | R$ 5.569,46 |
| 1º Ten QOA/E (c/dep) | R$ 7.267,58 | R$ 6.177,45 |
| 1º Ten (c/dep) | R$ 5.650,56 | R$ 4.802,98 |
| 1º Ten (s/dep) | R$ 4.852,46 | R$ 4.124,59 |
| 2º Ten QOA/E (c/dep) | R$ 7.008,03 | R$ 5.956,82 |
| 2º Ten (c/dep) | R$ 4.861,11 | R$ 4.131,95 |
| 2º Ten (s/dep) | R$ 4.174,52 | R$ 3.548,34 |
| Asp Of (c/dep) | R$ 4.053,74 | R$ 3.648,36 |
| Asp Of (s/dep) | R$ 3.435,79 | R$ 3.092,21 |
| Al Of (c/dep) | R$ 1.949,41 | R$ 1.754,47 |
| Al Of (s/dep) | R$ 1.580,20 | R$ 1.422,18 |
| Sub Ten | R$ 5.536,81 | R$ 4.429,45 |
| 1º Sgt | R$ 5.339,07 | R$ 4.538,21 |
| 2º Sgt (c/CAS) | R$ 4.289,21 | R$ 3.645,82 |
| 2º Sgt (s/CAS) | R$ 3.996,76 | R$ 3.397,25 |
| 3º Sgt | R$ 3.496,19 | R$ 2.971,76 |
| 3º Sgt (s/dep) | R$ 2.963,23 | R$ 2.518,75 |
| Cb | R$ 2.751,32 | R$ 2.476,19 |
| Cb (s/dep) | R$ 2.326,74 | R$ 2.094,06 |
| Soldado (3 anos c/dep) | R$ 2.284,85 | R$ 2.056,37 |
| Soldado (3 anos s/dep) | R$ 1.932,25 | R$ 1.739,03 |
| Soldado (até 3 anos) | R$ 1.756,59 | R$ 1.580,93 |
| Soldado (aluno) | R$ 1.371,94 | R$ 1.234,74 |
**** APENAS EM 2014, UM SOLDADO DA POLÍCIA MILITAR DO ESTADO DO RIO DE JANEIRO GANHARÁ R$ 1.580,93, QUE JÁ É CONSIDERADO UMA REMUNERAÇÃO BAIXA SE COMPARADA ÀS DEMAIS CORPORAÇÕES DA UNIÃO ****
15 comentários:
Por favor, eu gostaria de saber se nas remunerações constam gratificações e triênios. Grato!
PARA CHEGARMOS AOS VALORES ELENCADOS, CONSIDERAMOS O SOLDO, IHP, GRETPM, AUXÍLIO MORADIA E TRIÊNIOS. NÃO CONSTA QUALQUER OUTRO TIPO DE GRATIFICAÇÃO OU ETAPA DE DESTACAMENTO.
A ÚNICA FORMA DE TERMOS DIGNIDADE SERÁ A PEC 300, POIS SE DEPENDER DO GOVERNADOR DO ESTADO, NUNCA A TEREMOS E PIOR, GANHAREMOS CADA VEZ MENOS, ATÉ QUE UM SOLDADO GANHE UM SALÁRIO MÍNIMO POR MÊS! É UM ESCÁRNIO!
EM 2014 O MÍNIMO DEVE ESTAR MUITO PRÓXIMO DESTE VALOR!
VERGONHA!!!
Se seguirmos as projeções do Governo Federal, em 2013, o salário mínimo nacional estará perto de R$ 649,29.
Fonte: BEM PARANÁ (http://www.bemparana.com.br/index.php?n=141487&t=projecao-para-salario-minimo-em-2013-e-de-r-r-64929_
A SEGURANÇA PÚBLICA DO RJ ESTÁ "ABANDONADA"
PMERJ - uma Polícia Militar desvalorizada, desmotivada, desestimulada
HÁ IRREGULARIDADE NOS SOLDOS DE 1º SARGENTO PARA BAIXO...
SALÁRIO MÍNIMO VIGENTE (A PARTIR DE FEVEREIRO/2011): R$ 545,00 (QUINHENTOS E QUARENTA E CINCO REAIS).
SOLDO DE 1º SGT PM/BM: R$ 538,37
SOLDO DE 2º SGT PM/BM: R$ 488,72
SOLDO DE 3º SGT PM/BM: R$ 444,60
SOLDO DE CB PM/BM: R$ 385,01
SOLDO DE SD PM/BM: R$ 334,27
SOLDO DE AL CFSD PM/BM: R$ 275,81
Não é difícil agir corretamente! O Governo do Estado do Rio de Janeiro precisa dar apenas 97,6% de reajuste salarial para equiparar o menor soldo da PMERJ e do CBMERJ (R$ 275,81) ao salário mínimo vigente (R$ 545,00).
A questão salarial merece especial atenção. Os soldos da Corporação já estão muito defasados!
É preciso resgatar o poder de compra do PM do RJ, para que ele possa viver com dignidade.
UM DOS PRINCIPAIS FATORES DE ESTRESSE VIVENCIADOS PELOS POLICIAIS MILITARES DO ESTADO DO RIO DE JANEIRO É O SALÁRIO, CONSIDERADO INJUSTO.
A IMPORTÂNCIA DO TRABALHO DO HOMEM MEDE-SE PELO QUE ELE GANHA (O SEU VALOR SÓ É RECONHECIDO PELA QUANTIA QUE ESTÁ NO CONTRACHEQUE).
PODEMOS TER UMA POLÍCIA DE PRIMEIRO MUNDO, BASTA O GOVERNADOR QUERER!
QUEM É CONTRA A PEC 300, É CONTRA A SEGURANÇA PÚBLICA, É CONTRA A POLÍCIA!
A PCDF e a PF recebem o que merecem, não estão bem remuneradas, as outras Polícias é que pagam muito mal!
As Guardas Municipais do Estado do Rio de Janeiro estão pagando melhor do que a PMERJ, o que é um contrasenso, um disparate!
As Guardas Municipais são organizações que, a princípio, não têm outra missão senão zelar pelo patrimônio pertencente ao município (organizações que sequer são Polícias). Infelizmente, o poder público pretende continuar com uma Polícia Militar fraca, desvalorizada, desmotivada, desacreditada, submissa, esvaziada, humilhada, falida. Com a Copa do Mundo 2014 e os Jogos Olímpicos 2016, o reforço da Segurança Pública deveria ser foco dos governos.
O combate à criminalidade passa, antes de tudo, pela VALORIZAÇÃO DO POLICIAL MILITAR.
Só teremos Segurança Pública de verdade com salários acima de R$ 4.500,00 (quatro mil e quinhentos reais) para o cargo de SOLDADO PM!
OS POLICIAIS MILITARES FLUMINENSES SÓ QUEREM UM SOLDO DIGNO, UM SALÁRIO QUE OS POSSIBILITE VIVER E TRABALHAR COM DIGNIDADE.
O PM do Rio abdica das esmolas, só quer um soldo decente.
NADA DE GRATIFICAÇÕES, NADA DE BONIFICAÇÕES TEMPORÁRIAS!
Quem zela pela segurança do cidadão precisa ser prestigiado.
O Judiciário paga até R$ 8.479,71 a funcionários que têm apenas ensino fundamental e desempenham funções de apoio.
O Salário Mínimo Necessário divulgado pelo DIEESE, referente ao mês de dezembro de 2010 e amparado pelo artigo 7º, inciso IV, da Constituição Federal de 1988, é de R$ 2.227,53 (dois mil, duzentos e vinte e sete reais e cinquenta e três centavos).
O Salário Mínimo Necessário é o valor estimado pelo DIEESE considerando o dispositivo constitucional que prevê as necessidades vitais básicas que o salário mínimo deveria suprir (moradia, alimentação, educação, saúde, lazer, vestuário, higiene, transporte e previdência social, reajustado periodicamente, de modo a preservar o poder aquisitivo).
Portanto, o salário que será pago em dezembro de 2014 já estava defasado em dezembro de 2010 (imagine como será a defasagem após 4 anos)!
EM COMPARAÇÃO ÀS DEMAIS CORPORAÇÕES DA UNIÃO, NO FINAL DE 2014 (APÓS O TÉRMINO DO REAJUSTE PARCELADO DE SÉRGIO CABRAL) O POLICIAL MILITAR DO ESTADO DO RIO DE JANEIRO AINDA TERÁ UMA REMUNERAÇÃO MUITO BAIXA!
O Salário Mínimo Necessário divulgado pelo DIEESE, referente ao mês de dezembro de 2010 e amparado pelo artigo 7º, inciso IV, da Constituição Federal de 1988, é de R$ 2.227,53 (dois mil, duzentos e vinte e sete reais e cinquenta e três centavos).
O Salário Mínimo Necessário é o valor estimado pelo DIEESE considerando o dispositivo constitucional que prevê as necessidades vitais básicas que o salário mínimo deveria suprir (moradia, alimentação, educação, saúde, lazer, vestuário, higiene, transporte e previdência social, reajustado periodicamente, de modo a preservar o poder aquisitivo).
Portanto, o salário que será pago em dezembro de 2014 já estava defasado em dezembro de 2010 (imagine como será a defasagem após 4 anos)!
EM COMPARAÇÃO ÀS DEMAIS CORPORAÇÕES DA UNIÃO, NO FINAL DE 2014 (APÓS O TÉRMINO DO REAJUSTE PARCELADO DE SÉRGIO CABRAL) O POLICIAL MILITAR DO ESTADO DO RIO DE JANEIRO AINDA TERÁ UMA REMUNERAÇÃO MUITO BAIXA!
Assim como foi feito no Corpo de Bombeiros Militar do Estado do Rio de Janeiro através do DECRETO Nº 39.109, DE 04 DE ABRIL DE 2006, será preciso, também, mudar o interstício dos Sargentos de Curso (CFS) da PMERJ, o que valorizará a graduação de Sargento PM.
O perfil ideal do Policial Militar
O Policial Militar tem o poder-dever concedido pelo Estado para restringir direitos individuais que atentem contra os direitos coletivos. Portanto, o conhecimento da lei é importante para que sua atuação não seja pautada pela ilegalidade. O PM ideal é aquele que sabe aplicar a lei, dispõe de inteligência emocional para agir em situações adversas, possui perícia no manuseio dos armamentos, está sempre pronto para agir.
Embora a profissão seja imprescindível para manter a paz e a ordem, o que se percebe é que a sociedade brasileira pouco investe na Polícia Militar, atribuindo-lhe um fardo além das suas possibilidades, sendo implacável quanto aos erros. A profissão é desvalorizada, quando deveria ser admirada por ter o dever de proteger a todos.
O policial militar brasileiro ideal nasce à medida que o processo de seleção seja mais rigoroso, o curso de formação mais qualificado e o aperfeiçoamento constante, à medida que se investe em melhores salários para atrair bons profissionais e se investe na saúde mental da corporação, dessa forma teremos servidores públicos satisfeitos e preparados para oferecer a segurança que a sociedade tanto almeja.
A PMERJ deveria exigir o Bacharelado em Direito para ingresso no CFO (Curso de Formação de Oficiais) e Nível Superior (3º Grau) completo para ingresso no CFS (Curso de Formação de Sargentos).
A PMERJ ficou para trás não só na questão salarial, mas também nos seus concursos. Em outros Estados, exige-se BACHARELADO EM DIREITO para ingressar no CFO e NÍVEL SUPERIOR COMPLETO para ingressar no CFSD!
SOLDOS da PMERJ e do CBMERJ deveriam ser os seguintes:
CORONEL ------------- R$ 2.183,50
TEN CEL -------------- R$ 2.019,73
MAJOR ---------------- R$ 1.873,20
CAPITÃO -------------- R$ 1.670,39
1º TEN ---------------- R$ 1.441,11
2º TEN ---------------- R$ 1.292,63
SUBTEN --------------- R$ 1.157,24
1º SGT ---------------- R$ 1.037,16
2º SGT ------------------ R$ 927,15
3º SGT ------------------ R$ 834,08
CABO ------------------- R$ 591,72
SOLDADO -------------- R$ 565,53
O SOLDO É O SALÁRIO DO MILITAR ESTADUAL.
Assim como foi feito no Corpo de Bombeiros Militar do Estado do Rio de Janeiro através do DECRETO Nº 39.109, DE 04 DE ABRIL DE 2006, será preciso, também, mudar o interstício dos Sargentos de Curso (CFS) da PMERJ, o que valorizará a graduação de Sargento PM.
A PROMOÇÃO DE PRAÇAS POR TEMPO DE SERVIÇO DEVERIA SER EXTINTA!
Sou vigilante patrimonial e ganho mais, que um PM no RJ.
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